中外、新人事制度の運用開始 ジョブ型人事制度の全社展開など 2025/1/6 19:44 保存する 中外製薬は6日から新人事制度の運用を始めた。新制度は▽ジョブ型人事制度の全社展開▽全ポジションの要件を明確化し、人事異動と昇格を原則ポスティング（手挙げ）で実施▽雇用上限年齢の撤廃（2026年施行）… 非会員の閲覧制限について この記事は会員限定です。会員登録すると最後までお読みいただけます。 ログイン 会員登録 前のページに戻る 製薬企業最新記事 【決算】アステラス、23.4％増収 27年度コア営業利益30％目標、前倒し達成へ 2026/11/4 21:41 【決算】キッセイ、中計見直しも タブネオス承認取り消し見込みで 2026/11/4 21:11 【決算】ゼリア、純利益128％増 海外事業が好調 2026/11/4 21:09 ウェールナラ、あすか製薬が承継へ バイエルの閉経後骨粗鬆症治療剤 2026/11/4 20:03 【決算】あすか、増収確保も純利益減少 いわき工場の復興減税が大幅縮小 2026/11/4 19:43 自動検索（類似記事表示） 【解説】進む人事制度のグローバル化 競争力確保の基盤整備へ 2025/12/01 04:30 来年4月から全世界で人事制度統合 塩野義、人材管理を機能軸に転換 2026/09/01 04:30 29年にも人事制度を全世界統一へ エーザイ、レケンビ最大化で一丸 2025/11/25 04:30 LINK-J、団体名を略称に一本化 次の10年に向けビジョン策定 2026/04/01 19:17 新人・刑部氏、薬剤師・記者の経験生かす 松戸市議選へ「制度面から現場支える」 2026/08/24 09:54
