中外、新人事制度の運用開始 ジョブ型人事制度の全社展開など 2025/1/6 19:44 保存する 中外製薬は6日から新人事制度の運用を始めた。新制度は▽ジョブ型人事制度の全社展開▽全ポジションの要件を明確化し、人事異動と昇格を原則ポスティング（手挙げ）で実施▽雇用上限年齢の撤廃（2026年施行）… 非会員の閲覧制限について この記事は会員限定です。会員登録すると最後までお読みいただけます。 ログイン 会員登録 前のページに戻る 製薬企業最新記事 アミティーザ後発品で沢井が勝訴 ヴィアトリスとの特許権侵害訴訟、大阪地裁判決 2026/3/3 20:11 エフィエントAGを発売 エスファと東和、3カ月ルールぎりぎりで 2026/3/3 19:21 モルカミラスト、欧州でオーファン指定 Meiji ファルマのPDE4阻害剤 2026/3/3 15:52 神経・免疫領域の低分子薬創製で提携 小野薬品、カナダ・コングルエンス社と 2026/3/3 15:50 悩んでいるなら空を見上げよう！ おとにち 3月3日（火） 医薬品づくりの“すきま話”（20） 2026/3/3 04:59 自動検索（類似記事表示） ジョブポスティング、社員の2割が応募 中外製薬、社員の挑戦意欲高まる 2025/07/28 22:29 第一三共が人事制度を刷新 全世界統一化、ジョブ型導入で専門人材育成 2025/05/12 22:23 【解説】進む人事制度のグローバル化 競争力確保の基盤整備へ 2025/12/01 04:30 29年にも人事制度を全世界統一へ エーザイ、レケンビ最大化で一丸 2025/11/25 04:30 雇用制度の変化とキャリア教育 2025/08/12 00:00